由罗杰斯公司发布
企业

事实证明,2020 年在许多方面都充满挑战。对此,罗杰斯员工展现出了鼓舞人心的韧性和承诺。在节日里依然如此,这段时间往往致力于创造快乐和给予他人。我们的罗杰斯同事在这样做的同时,也始终关注安全的重要性。

亚利桑那

Santa to a Senior

首先,我们的亚利桑那州 Rogers 办事处很高兴连续十五年参加 “Santa to a Senior Program”。该计划继续由Home Instead居家护理机构协调,该机构为老年人提供护理服务,并在节日为独居老人提供礼物和必要的物品。为了安全地向这些老人提供物品,并采取防疫措施,罗杰斯的员工今年完全以数字方式参加了该计划。员工能够从精心策划的愿望清单上在线订购物品。然后,礼品直接寄给收件人。除了礼品,我们还捐赠了袜子、乳液和毛毯等必需品。

罗得岛州

装饰圣诞树

接下来,我们罗德岛的同事们收到了带有节日色彩的 COVID-19 安全提醒。作为一项重要业务,我们的制造设施在整个疫情期间一直保持运作,采取额外的预防措施以确保每位员工及其家人的安全。为了提醒彼此注意这些增强的安全协议,在两棵圣诞树上装饰了 COVID-19 安全规则,包括洗手说明以及如何正确佩戴口罩。这些圣诞树被展示在公司的大厅和食堂,是一种有趣的方式,让重要的安全信息焕然一新,同时也增添了一些节日的气氛。

 

中国

包装盒 急救培训

接下来,在中国的员工还能参加他们一年一度的社区活动--与 DongRan 乡村学校的合作。出于安全考虑,一年一度的教师现场研讨会没有举行。但是,学校仍然为教师提供礼品,鼓励他们来年在农村地区教育学生。此外,罗杰斯中国团队还通过示范如何使用自动电子除颤器 (AED) 为社区提供急救培训。社区居民非常感谢这次机会,使他们能够在紧急情况下做好准备。

所有全球地点

感谢卡

最后,罗杰斯的所有分支机构都参加了有趣的感谢活动。每年,罗杰斯的员工都会通过我们的“感谢奖”计划表彰他们的同事。为了鼓励员工额外参与这项计划,为 2020 年底增光添彩,我们推出了 12 种有趣的数字感谢卡设计,与正式的感谢证书一起发送。因此,在此期间,我们看到员工得到感谢的人数有所增加。虽然 2020 年绝不是正常年份,但我们为我们的全球罗杰斯同事在节日期间仍能找到创造快乐和优先考虑安全的方法而感到自豪。我们祝大家 2021 年快乐健康。

标签:
企业文化

发布于 2021 年 1 月 26 日

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